Thủ tục cấp Giấy phép lao động cho người chuyển vị trí làm việc - chuyển công ty tại Việt Nam

Với nền kinh tế đang phát triển hàng năm Việt Nam có rất nhiều lao động người nước ngoài vào làm việc. Người nước ngoài khi vào Việt Nam làm việc cần có giấy phép lao động. Giấy phép lao động dành cho người nước ngoài có thời hạn tối đa là 02 năm. Tuy nhiên trong thời gian đó nếu người lao động phải thay đổi vị trí làm việc thì cần làm lại giấy phép lao động. Bài viết sau đây chúng tôi sẽ cung cấp thủ tục làm hồ sơ cấp giấy phép lao động với người lao động nước ngoài đã được cấp giấy phép lao động và đang còn hiệu lực mà khác vị trí làm việc ghi trên giấy phép lao động nhưng không thay đổi người sử dụng lao động.

1. Căn cứ pháp lý

- Nghị định Số 11/2016/NĐ – CP quy định chi tiết thi hành một số điều của bộ luật lao động về lao động người nước ngoài tại Việt Nam.

- Bộ luật lao động số 10/2012/QH13 được Quốc hội nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam thông qua ngày 18 tháng 6 năm 2012 và có hiệu lực kể từ ngày 1/5/2013.

2. Điều kiện cấp Giấy phép lao động

- Có năng lực hành vi dân sự đầy đủ theo quy định của pháp luật

- Là nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia hoặc lao động kỹ thuật ( đối với người lao động nước ngoài hành nghề khám bệnh, chưa bệnh, trực tiếp khám bệnh, chữa bệnh tại Việt Nam hoặc làm việc trong lĩnh vực giáo dục, đào tạo và dạy nghề phải có đủ các điều kiện theo quy định của pháp luật Việt Nam về khám bệnh, chữa bệnh, giáo dục, đào tạo và dạy nghề)

- Có sức khỏe phù hợp với yêu cầu công việc

- Không phải là người phạm tội hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật Việt Nam và pháp luật nước ngoài.

- Được chấp thuận bằng văn bản của cơ  quan nhà nước có thẩm quyền về việc sử dụng người lao động nước ngoài.

3. Hồ sơ xin cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài chuyển đổi vị trí làm việc

- Văn bản đề nghị cấp giấy phép lao động của người sử dụng lao động nước ngoài theo quy định của pháp luật.

- Văn bản chứng minh là nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia hoặc lao động kỹ thuật như: Bằng đại học, Giấy xác nhận kinh nghiệm làm việc ít nhất 03 năm vị trí tương đương tại nước ngoài.

- 02 ảnh màu 4cmx6cm, phông nền trắng, chụp chính diện, rõ nét.

- Hộ chiếu nguyên quyển bản sao công chứng

- Các giấy tờ liên quan đến lao động nước ngoài theo quy định

- Giấy phép lao động hoặc bản sao chứng  thực giấy phép lao động đã được cấp

Ngoài các giấy tờ theo từng trường hợp nêu trên, phải kèm theo văn bản chứng minh đáp ứng yêu cầu theo quy định là chuyên gia hoặc giám đốc điều hành hoặc nhà quản lý hoặc lao động kỹ thuật

Người lao động có thể nộp hồ sơ tại Sở lao động thương binh và xã hội tỉnh/thành phố nơi người nước ngoài dự kiến làm việc hoặc ban quản lý khu công nghiệp, khu chế xuất nơi đặt trụ sở chính của công ty.

Thời hạn giải quyết 07 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ

Mọi chi tiết xin vui lòng liên hệ qua đường dây nóng: 0906.847.588 hoặc gửi mail về địa chỉ thư điện tử: giaypheplaodongnhanh@gmail.com để được tư vấn hoàn toàn miễn phí.